根据校党委统一部署，2025年10月14日- 11月14日，校党委第一巡察组对后勤管理服务中心党总支（2025年12月14日因学校内设机构变更调整为后勤保障部党总支）开展常规巡察。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改情况公示如下：
一、后勤保障部组织整改落实情况
1.认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神
自巡察以来，后勤保障部党总支坚持以习近平总书记关于巡视工作的重要论述为根本遵循，认真学习贯彻《中国共产党巡视工作条例》、党中央《关于加强巡视整改和成果运用的意见》和《河南省加强巡视整改和成果运用实施办法》以及学校关于巡察整改和成果运用等相关文件制度，切实增强抓好巡察整改的思想自觉、政治自觉、行动自觉。党总支坚决扛起整改政治责任，坚持立行立改、真改实改，以最严肃的态度、最严格的标准、最严实的举措，全力推动整改任务落地见效。
2.强化组织领导，压实整改责任链条
后勤保障部党总支切实履行巡察整改主体责任，成立由书记任组长的整改工作领导小组，办公室设在党政办公室，统筹协调、督促落实。党总支书记履行第一责任人职责，班子成员落实“一岗双责”，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室直接抓”的整改责任体系，做到任务到人、责任到岗、时限明确。
3.细化整改方案，建立闭环管理台账
坚持把巡察整改作为检验政治站位、政治担当的重要标尺，召开专题会议研究巡察反馈意见，对照巡察反馈的四个方面27项问题，逐条梳理、逐项分解，建立问题清单、任务清单、责任清单，制定整改措施、明确责任人和整改时限，形成可跟踪、可检查、可问责的闭环管理机制。持续跟进听取整改进展情况，及时研究解决重点难点问题，确保整改任务条条有落实、件件有回音。截至2026年6月12日，巡察反馈的27个具体问题，已完成整改23个，取得阶段性成效并需长期坚持的4个，未完成整改0个。
4.高质量召开专题民主生活会，深入剖析根源
2026年1月30日，后勤保障部召开巡察整改专题民主生活会，对照反馈意见逐条进行了深入剖析，班子成员对各自分管的整改事项逐项进行了说明。
二、集中整改期内已完成的整改事项
(一)聚焦党中央决策部署和省委工作要求以及学校党委重要工作任务落实情况
1.政治理论学习有待进一步加强
整改措施：一是严格落实第一议题制度；二是制定理论学习中心组学习计划，加强政治理论学习，强化学习研讨；三是加强教职工理论学习；四是落实党支部“三会一课”制度。
整改情况：已完成，并长期坚持。
2.理论学习形式大于实效
整改措施：一是各类会议记录（理论学习中心组学习、党总支会议等）做到专本专用。二是规范会议记录内容，明确记录人。
整改情况：已完成，并长期坚持。
3.未把意识形态工作与部门业务工作同部署、同推进、同考核
整改措施：将意识形态、统战等工作统筹纳入部门年度工作计划与工作总结。做到与后勤业务工作同部署、通谋划、同推进、同考核，常态化开展对后勤重点工作、风险点等实际工作的意识形态研判。
整改情况：已完成，并长期坚持。
4.意识形态责任书的签订重形式、轻内容
整改措施：一是彻底摒弃通用模板，结合后勤岗位特点、分管领域、风险岗位差异，分层分类重新修订意识形态工作责任书。二是区分班子成员、科室负责人不同职责，细化专属责任条款，明确各自在意识形态、舆情管控、人员教育、阵地管理等责任，并纳入年度考核，作为年度考核的重要依据。
整改情况：已完成，并长期坚持。
5.民族宗教、统战工作开展不扎实
整改措施：一是明确统战工作专人负责，认真做好民族宗教、统战工作，统结合当年上级最新要求、学校工作重点、后勤实际制定差异化工作内容，坚决杜绝年度内容高度雷同。二是严格文稿审核机制，实行撰稿人初审、分管领导复审、主要领导终审三级审核，逐项核对时间表述、政策表述、工作表述，彻底纠正年份错误、过时表述等低级问题。三是坚持办好民族餐厅，满足少数民族师生的需求。四是常态化开展民族宗教政策学习，加强后勤少数民族职工思想引导和日常管理。
整改情况：已完成，并长期坚持。
6.阵地建设不到位
整改措施：一是明确专人负责栏目维护，做到动态信息及时更新、工作亮点及时发布、公示公告及时推送，彻底解决栏目长期停滞问题。二是积极谋划开通后勤新媒体宣传平台，构建“网站+新媒体+线下阵地”立体化宣传格局。三是充分利用食堂、宿舍电子屏、宣传栏等线下阵地，常态化开展政策宣传、安全宣传、文明校园宣传、服务公示宣传。四是建立后勤网评员队伍，明确专人负责日常网络监测、舆情搜集、跟帖引导，建立舆情发现、上报、处置、反馈闭环流程。五是定期对食堂商户、宿管人员、外包服务人员开展思想教育、纪律教育、安全教育和职业规范培训，全面夯实一线人员思想管理。
整改情况：已完成，并长期坚持。
7.服务保障学校中心工作主动意识不强
整改措施：一是树牢主动服务意识，靠前工作。实施以下项目：1.行政楼加装电梯；2.学生公寓维修改造；3.学生公寓卫生间维修改造；4.教学楼屋面维修改造（7#A、9#C)；5.行政楼学术报告厅升级改造目；6.兰园6号学生公寓电路改造；7.提前排查维修更换教室风扇；8.应急铺设部分教室空调线路。谋划以下项目：1.教学办公楼电力增容；2.教学楼屋顶维修；3.学生公寓维修改造；4.图书馆报告厅维修改造等。二是分批加快更换节能灯具，增设节能设备，加强巡逻巡检，减少跑冒滴漏。
整改情况：已完成，并长期坚持。
（二）聚焦全面从严治党战略部署落实情况
8.党总支书记履行第一责任人责任有欠缺
整改措施：一是严格落实党总支书记第一责任人职责。每年召开1次全面从严治党会议，党总支每半年专题研究一次党风廉政建设工作。二是严格执行半年向分管校领导专题汇报党风廉政建设工作制度，汇报履职情况、存在问题及党风廉政建设情况。三是严格落实党委会和党政联席会议制度，确保各项决策的科学性和实效性。四是定期开展提醒谈话和廉政谈话，确保各项工作的持续健康运行。
整改情况：已完成，并长期坚持。
9.副职领导干部履行“一岗双责”不到位，重业务、轻党建
整改措施：一是强化班子副职“一岗双责”，将党建工作、廉政建设内容纳入分管工作年度计划和述职述廉报告，做到党建业务同谋划、同落实。二是建立班子成员定期廉政谈话制度，每学期与分管科室负责人、重点岗位人员开展廉政提醒谈话，常态化传导压力。
整改情况：已完成，并长期坚持。
10.没有制定全面从严治党主体责任清单
整改措施：一是结合后勤岗位实际，制定《后勤党总支全面从严治党主体责任清单》，逐项明确书记、班子成员履职责任，实现责任清晰、边界明确。二是全面排查工程维修、物资采购、食堂经营、合同管理等重点领域廉政风险，细化风险等级、防控措施。三是建立廉政风险防控台账，实行动态管理、定期督查，常态化开展风险排查整改，筑牢廉政防线。
整改情况：已完成，并长期坚持。
11.宗旨意识不够强，聚焦解决师生急难愁盼问题有差距
整改措施：一是牢固树立以师生为中心的服务理念，聚焦师生急难愁盼问题，建立校舍维修问题台账，逐项销号整改。二是上线全校线上报修平台，优化报修、派单、维修、回访全流程闭环服务。三是有计划、分步骤实施宿舍、教学楼漏水维修工作，根治反复报修、维修不彻底问题。2026年对梅7、梅9、菊7三栋宿舍楼的屋面防水及室内进行系统性维修改造，对7号楼A座、9号楼C座教学楼屋面进行维修改造。
整改情况：已完成，并长期坚持。
12.统筹筹划严重不足，缺乏系统性与前瞻性
整改措施：一是全面摸排全校校舍设施现状，制定教学楼、学生公寓维修改造中长期治理规划，实行分年度、分批次滚动实施。二是主动对接学校争取维修专项经费和财政资金支持，健全维修资金保障机制。三是加快推进2026年改造项目实施，提前谋划2027年储备项目，系统性化解历史维修欠账，提升后勤工作前瞻性、系统性。
整改情况：已完成，并长期坚持。
13.主动服务意识不足，作风建设仍有短板
整改措施：一是持续加强作风建设，常态化开展服务意识教育，坚决纠治“重管理、轻服务”问题，树立主动服务、温情服务理念（如食堂设免费汤，医药箱、我i城建办事大厅、企业微信工作台上线维修服务，设投诉电话，值班台账等）。二是强化食堂商户全过程监管，建立食材质量溯源、日常巡查、定期抽查机制，严格把控食材质量、菜品价格。三是常态化开展从业人员教育培训，选树服务标杆，以榜样引领带动整体服务作风转变，筑牢食品安全和服务质量防线。
整改情况：已完成，并长期坚持。
（三）聚焦新时代党的组织路线落实情况
14.没有严格落实“三重一大”制度
整改措施：一是全面修订《后勤保障部“三重一大”决策制度实施办法》，删除错误表述，结合后勤工程、采购、合同、大额资金等实际细化决策清单和流程。二是严格区分党总支会、党政联席会、工作碰头会，严禁以工作碰头会替代党组织集体决策。三是严格执行会前酝酿、集体研究、末位表态制度，规范会议记录、议题设置、决议存档，确保重大事项程序合规、决策规范。
整改情况：已完成，并长期坚持。
15.重大事项请示、报备制度落实不到位
整改措施：一是组织全员专题学习学校重点环节监督、重大事项报备管理办法，明确后勤报备事项清单。二是建立重大事项事前报备常态化机制，所有招投标、工程项目、大额合同、合作经营项目全部按规定流程、时限事前报备，主动接受学校监督。三是建立报备台账，专人登记、专项归档、全程追溯，杜绝漏报、迟报、不报问题。
整改情况：已完成，并长期坚持。
16.合同签订不规范
整改措施：一是组织学习《河南城建学院合同管理办法》，并严格遵照执行。二是建立合同双人审核、分级把关机制，严格审核签约主体、中标信息、签订时间、有效期限，杜绝各类不规范问题，实现合同管理的标准化与规范化。
整改情况：已完成，并长期坚持。
17.内控制度建设不完善
整改措施：一是全面梳理、修订后勤各类规章制度，删除已撤销部门职责，更新各科室岗位职责。二是对照新《政府采购法》及学校最新制度，修订完善采购、工程、运维、服务等关键环节制度流程，正在修订《维修工程管理办法》，补齐制度空白。三是健全内控监督、流程管控、考核评价体系，已出台《工程修缮定点单位派单暂行办法》，正在制定《临时用水用电管理办法》《工程维修项目竣工资料清单》。形成全覆盖、可落地、可监督的制度体系，以制度规范后勤全领域工作。
整改情况：已完成，并长期坚持。
18.组织生活制度落实不到位
整改措施：一是优化党组织架构，增补2名党总支委员配齐7人班子，将原有3个教工党支部合并调整为2个党支部，配齐配强支部委员，夯实基层组织力量。二是严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，实行记录本专本专用，固定专人记录，规范记录要素。三是推动组织生活紧贴后勤业务开展，围绕服务保障、作风建设、岗位履职设置活动内容，有效破解党建业务“两张皮”问题。四是常态化开展党务干部培训，提升支部标准化规范化建设水平。
整改情况：已完成，并长期坚持。
19.党总支和个别教工党支部会议质量不高
整改措施：一是优化党总支、党支部会议议题设置，丰富议事内容，增加决策部署、工作研判、问题整改类议题，充分发挥党组织把方向、管大局、作决策、抓落实作用。二是严格规范会议记录，做到议题明确、过程详实、结论清晰。三是严肃党内政治生活，会前广泛征求意见、深入谈心谈话，会上严肃开展批评和自我批评，杜绝避重就轻、走过场。四是严格审核发言提纲，对查摆不深、贴合不实的坚决退回重改，会后建立问题整改清单、逐项销号，切实提升组织生活质量。
整改情况：已完成，并长期坚持。
20.民主生活会质量不高
整改措施：一是严格规范党内政治生活，会前严格开展谈心谈话、意见征集、问题梳理，确保查摆问题有依据、有靶向。二是会上严肃开展直面问题、红脸出汗的批评与自我批评，杜绝空泛化、套路化、表面化发言，要求所有问题必须结合分管后勤业务、岗位履职、服务作风、廉政表现等。三是党总支书记严格审核班子成员发言提纲，对查摆不深、问题不准、整改不实的坚决退回重写。四是会后建立问题整改清单，逐项销号整改，切实以高质量组织生活推动作风转变、工作提升。
整改情况：已完成，并长期坚持。
（四）聚焦巡视、巡察、审计和本科教育教学审核评估整改任务落实情况
21.巡视整改不彻底
整改措施：一是召开巡视整改专项工作会议，统一思想认识、压实整改责任，专题研究部署巡视整改重点任务。紧密结合后勤工作实际，逐项对标查摆、深入剖析根源、细化整改举措、明确时序节点，常态化推进问题整改落地见底。二是博苑小区已建立月度水费上缴机制，按期向学校财务缴纳水费，实现新增欠费清零；历史遗留欠费已商定清缴办法，存量正稳步压降、逐年递减，已妥善解决。
整改情况：已整改，长期坚持。
22.欠款未追缴到位
整改措施：系统梳理历史遗留问题，已向财务处提交欠款处理方案，现由学校协调相关部门积极推进解决，争取妥善解决。
整改情况：已整改，持续推进。
23.保证金未追缴到位
整改措施：强化餐饮公司全过程监管，目前广东中膳餐饮公司因停业违约，学校已通过法律程序进行解约程序，现不存在缴纳保证金的问题。
整改情况：已整改。
三、对长期整改任务采取的重要举措和取得的阶段性成效
1.智慧后勤建设存在明显滞后
整改措施：积极推进“智慧校园能源管理提升项目”建设。2025年1月申报入库了“河南城建学院智慧校园信息化综合提升及能源管理项目”，拟更换学校全部智能水电表（约9000余块），加装节水控电设备，实施淋浴室、开水房智能控制改造。2025年4月确定为“银校合作”项目。已制定建设方案，等条件成熟后实施。
整改情况：已制定建设方案，等具备条件后实施。
2.中水回收系统利用率不高
整改措施：一是组织专业人员对中水回收系统开展全面排查，逐项梳理破损、老化、失效设施，已建立了维修实施方案。二是积极申请资金，争取尽快实施。
整改情况：已制定建设方案，等具备条件后实施。
3.水电计量计费缺乏整体规划
整改措施：按照“银校合作项目-河南城建学院智慧校园信息化综合提升及能源管理项目”规划，拟对全校水电计量体系进行统一规划与智能化改造。一是全面更换整个校区各口径（DN15至DN200）物联网智能远传水表共计4000余台，实现用水数据远程抄收、实时监测与费用在线结算，彻底解决传统脱机水表人工抄表工作量大、费用纠纷频发的问题。二是对教学楼、学生公寓用电进行全面智能化升级，实现空调用电与宿舍日常用电的分路计量与控制。三是配套建设水电管理系统及校园能源监管系统，统一数据采集、计费核算、预警通知与统计分析平台，形成覆盖全校、分类分户、实时可视的能源计量体系，为节能降耗提供科学依据。
整改情况：已制定建设方案，等具备条件后实施。
4.食堂审计整改工作进展缓慢
整改措施：按照上级相关政策和要求，并调研省内其他高校，有序推进食堂米面油等大宗食材集中采购招标筹备工作，健全食材采购管控流程，全面规范食堂物资采购管理体系，争取取得积极进展。
整改情况：已制定工作方案，持续推进。
四、下一步整改工作安排
1.压实整改责任，务求整改实效。坚持把巡察整改作为长期政治任务，对标对表、持续发力、一抓到底，做到问题不解决不松劲、整改不到位不罢休，确保整改成果经得起检验。
2.健全长效机制，强化制度执行。坚持当下改与长久立相结合，把整改中的好经验好做法固化为制度规范，形成靠制度管人、按制度办事、用制度规范行为的长效机制，推动后勤治理体系和治理能力现代化。
3.强化成果转化，提升服务质效。以巡察整改为契机，补短板、强弱项、促提升，把整改成效体现在服务教学科研、服务师生美好生活上，为学校事业高质量发展提供坚强后勤保障。
中共河南城建学院后勤保障部党总支
2026年6月15日
